Свободните позиции бяха изключително разнообразни – за хора с различна квалификация и образование.

Спогодбата регламентира реда за отпускане и изплащане на обезщетения за болест и майчинство, трудова злополука и професионална болест на граждани на България и Албания, които имат осигурителен стаж в двете държави.

Основната цел на проекта, който е част от Плана за възстановяване и устойчивост, е да се създадат 6 регионални центъра за развитие на кооперациите и специализираните предприятия за хората с увреждания.

Организатори са Службата по трудовите и социални въпроси на Министерството на труда и социалната политика към посолството на България в Атина, Националният осигурителен институт, Генералното консулство на България в Солун и Дружество „България“ – Кавала.

Вицепремиерът Лазаров припомни за предприетите промени в Кодекса на труда през 2020 г. като част от усилията на българската държава да насърчава колективното трудово договаряне и двустранното сътрудничество между синдикалните организации и организациите на работодателите. 

България е заложила национална цел до 2030 г. децата, които живеят в риск от бедност и социално изключване да намалеят с над 197 000.

Министър-председателят Гълъб Донев изтъкна, че служебното правителство обезпечава изплащането на добавката със 72 000 000 лв.

Заместник-министър Машова информира за облекчените условия за отпускане на еднократната помощ за закупуване на оборудване или обзавеждане от Фонд „Социална закрила“ (ФСЗ), която е до 2500 лв.

Предстои работодатели и синдикати да представят в МТСП становищата си по предложените варианти за обобщение.

Средствата се осигуряват от Фонд „Условия на труд“ към Министерството на труда и социалната политика.

По данни на Агенцията по заетостта за периода 1 януари – 31 май 2023 г. по нея са работили 255 души със специфичен опит и квалификация в театралното изкуство.

Сътрудничеството между работодателите, мениджърите и работниците, както и развитието на социалния диалог ще доведе до повишаване на информираността за проблема и до осигуряване на по-високо ниво на защитата на работещите.