„Отделяме 33 млн. лв. за 205 български фирми по Оперативната програма „Развитие на човешките ресурси“, с които да имат възможността да обучат персонала си, но и да привлекат неактивни и безработни. Сред кандидатите има различни по големина и вид предприятия. Най-разпространени сред тях са предприятия за производство на облекло и на хранителни продукти, IT фирми и др. Стойността на някои от проектите е до 3 млн. лв, тъй като съфинансирането също е много голямо.“ Това каза заместник-министърът на труда и социалната политика Зорница Русинова на семинар за журналисти в Банкя. Тя открои основните приоритети за новия програмен период на ОПРЧР 2021-2027 година, като изтъкна, че работата ще бъде фокусирана върху насърчаването на заетостта, развитието на умения и благоприятни условия на труд, както и върху социалното включване и равни възможности.

По думите й подкрепата на работещите семейства е приоритет на министерството. 15 млн. лв. от програмата ще се предоставят на бизнеса, за да се разкриват детски кътове. От 50 до 150 хиляди лева ще може да получи предприятие, за да осигури почасово гледане на деца. „През март фирмите ще трябва да разработят проектите си. Ще се фокусираме върху финансирането на детски кът и детегледачи. Всеки работещ родител има нужда от допълнителна подкрепа с почасово отглеждане на децата“, посочи Русинова.

Заместник-министърът акцентира и на програми за повишаване на дигиталните умения. Голяма част от хората, които нямат такива умения, са безработни – 40% от тях нямат адекватни умения.

„Продължаваме да работим по инициативи за подкрепа за възрастни и самотно живеещи хора. Стартирахме в 159 общини почасова патронажна грижа, до 2 часа на ден помощ от лични асистенти или медицинско лице, което да посещава възрастните. През март ще дадем възможност на още общини да участват“, посочи още тя.

За подпомагане с храни и материална подкрепа по ОП "Храни" са предвидени малко повече от 504 млн. лв. за целия програмен период. „Целим да разширим не само обхвата, но и материалите – не само храна, но и хигиенни материали, пакети за новородени, за майки, които сами отглеждат децата си", каза Русинова.

На срещата заместник-министър Султанка Петрова представи акцентите в Закона за предприятията на социалната и солидарна икономика, който влезе в сила през 2018 г. Сред целите на закона са подобряване на достъпа до заетост и обучение, оказване на подкрепа на уязвимите групи от обществото за социално включване и самостоятелен живот, намаляване на социалното неравенство. В момента социалните предприятия в България произвеждат 0,75% от брутния вътрешен продукт на страната. В Правителствената програма 2017-2021 г. е записано, че този дял трябва да достигне 2% от БВП.