За наетите не е необходимо разрешение от първия работодател
Работници, които са в неплатен отпуск поради спиране или свиване на дейността на техните предприятия заради въведеното извънредно положение, могат да бъдат наети на втори договор от други работодатели, чиято дейност не е пострадала. За наемането на втори трудов договор не се изисква разрешение от работодателя, с когото наетият има Заместник-министрите на труда и социалната политика Зорница Русинова и Адриана Стоименова се включиха в доброволческите екипи към БЧК, които раздават пакети с най-необходимите хранителни продукти на нуждаещи се. „Социалната система е втора по натовареност след здравеопазването. В момента най-важно е да подкрепим усилията на всяка община, така че на всеки, който остане вкъщи, да му бъде осигурена храна, лекарства и да има кой да го посети.“ Това каза заместник-министърът на труда и социалната политика Зорница Русинова при откриването на първия онлайн Информационен ден по Компонент 3 на операцияРАБОТОДАТЕЛИ МОГАТ ДА НАЕМАТ НА ВТОРИ ТРУДОВ ДОГОВОР РАБОТНИЦИ В НЕПЛАТЕН ОТПУСК ОТ ДРУГИ ФИРМИ
ЗАМЕСТНИК-МИНИСТРИТЕ ЗОРНИЦА РУСИНОВА И АДРИАНА СТОИМЕНОВА СЕ ВКЛЮЧИХА В РАЗДАВАНЕТО НА ПАКЕТИ С ХРАНА
БЛИЗО 100 ОБЩИНИ СЕ ВКЛЮЧИХА В ПЪРВИЯ ОНЛАЙН ИНФОРМАЦИОНЕН ДЕН ЗА ОПЕРАЦИЯ „ПАТРОНАЖНА ГРИЖА“





