В периода януари – септември 2023 г. те са са активирали над 9700 души, които са устроени на работа на субсидирани работни места или на първичния пазар на труда.

„В процеса на цифровата трансформация не трябва да допускаме да „изостават“ цели групи от обществото, което да поражда недоверие и съпротива срещу новите технологии“, отбеляза министър Шалапатова.

Тя подчерта, че включването на повече младежи и икономически неактивни възрастни в обучения и заетост има решаваща роля за преодоляване на недостига на кадри и е сред приоритетите на Министерството на труда и социалната политика.

Конкурсът има за цел да отличи частни работодатели, административни структури и граждански организации, които прилагат прозрачни, социално отговорни управленски и бизнес практики.

По време на разговора бяха обсъдени възможностите за насърчаване на колективното трудово договаряне в бранша с цел да се осигурят по-добри условия на труд и по-добра защита на социалните права на работещите, както и да се гарантират интересите на работодателите.

„Гарантирането на социалните права на хората с увреждания за подобряване качеството на техния живот и превенция от социалното изключване е сред приоритетите на Министерството на труда и социалната политика”, каза министър Шалапатова при откриването на заседанието.

В събитието ще се включат около 40 работодатели от различни браншове, които ще предложат близо 90 работни места и над 30 стажантски позиции.

Министър Шалапатова определи бедствията като доказателство за ефекта от изменението на климата и подчерта, че преодоляването на последствията от тях и най-вече засилването на превенцията изискват обедини усилия от всички институции.

Събитието ще се проведе на 29 октомври 2023 г. (неделя) в сградата на дипломатическата ни мисия в Мадрид на адрес: Travesía de Santa María Magdalena 15.

Тя добави, че Агенцията по заетостта започна да набира заявления от доставчици на обучения, желаещи да предоставят курсове на безработни и заети с ваучери за придобиване на професионална квалификация и/или ключови компетентности.

Мерките ще бъдат съобразени с желанията и мотивацията на хората и ще ги подпомогнат да започнат нова работа, да стартират собствен бизнес или да надградят знанията, уменията и квалификацията си.

През период 2014 – 2020 г. По Оперативната програма за храни са раздадени 1.7 млн. пакета с хранителни продукти с общо тегло над 52 000 тона.